Was mit einer kleinen Idee begann, hat sich zu einer großen Mission entwickelt: Integrationen so einfach zu gestalten, dass Sie sich fragen werden, warum sie je komplizierter waren. Mit über 35 Jahren Erfahrung haben wir Unternehmen auf der ganzen Welt dabei geholfen, ihre Integrationen, Prozesse und Geschäftsabläufe reibungslos zu gestalten.
Wir wollen die unternehmensweite Integration vereinfachen und besser machen, indem wir eine sichere Low-Code-iPaaS bereitstellen, mit der IT- und Geschäftsteams schneller entwickeln, automatisieren und skalieren können – ohne Komplexität, hohe Kosten oder Black-Box-Lösungen.
Wir wollen zum europäischen Maßstab für moderne Integration und Automatisierung werden – geschätzt von Unternehmen wegen sicherer, transparenter Abläufe und beliebt bei Entwicklern wegen der Einfachheit, Geschwindigkeit und Benutzerfreundlichkeit unserer Lösungen.
Wir vereinfachen die Art und Weise, wie Unternehmen Systeme, Anwendungen und Daten miteinander verknüpfen, unabhängig davon, wo sie sich befinden. Unser Ziel ist es, die Komplexität der Integration zu verringern, damit Teams schneller vorankommen und gerne damit arbeiten.
Sieben Freunde, die für Ölgesellschaften in Finnland arbeiteten, erkannten mit der Einführung von Tankstellen ohne Personal den Bedarf an Automatisierung – und gründeten Frends. Sie entwickelten eine Integrationsplattform, die Aufgaben wie die Überwachung des Kraftstoffstands und die Bargeldabrechnung automatisierte und dabei Einwahlmodems zum Sammeln und Verarbeiten der Daten nutzte. Diese Lösung war ihrer Zeit mindestens 15 Jahre voraus.
Frends blieb ein kleinerer Akteur, bis 2005 die bahnbrechende Entscheidung getroffen wurde, unser Produkt auf Technologien von Drittanbietern aufzubauen. Dadurch sind wir um die Hälfte gewachsten.
Frends Technology verzeichnete einen Umsatzsprung von 50 % auf 3,3 Millionen Euro. Dank unserer hochmodernen Software wurden wir zum Microsoft Solution Partner of the Year in Finnland gekürt und schafften es sogar unter die Top 3 der globalen Microsoft-Auszeichnungen für Business Process and Integration Solutions.
Dann kamen die Schweden. Unsere internationale Expansion begann, als das schwedische Unternehmen HiQ Frends übernahm und sein Know-how im Bereich globales Wachstum nutzte, um unser Geschäft auszubauen. Jukka Rautio wurde CEO und leitet das Unternehmen seitdem.
Eine deutsche Version der Frends-Plattform kam auf den Markt, das Unternehmen florierte weiter und steigerte seinen Umsatz bis 2011 von 2 Millionen auf 10 Millionen Euro.
Frends ließ MS BizTalk hinter sich und stellte sich als eigenständige iPaaS neu auf.
Triton übernahm HiQ. Frends eröffnete eine Niederlassung in Polen.
Bis 2022 hatte sich Frends als innovativer iPaaS-Anbieter und starker Anbieter in der Branche etabliert. Frends wagte den Sprung in neue Märkte in der DACH-Region und war bis 2023 mit einem Hauptsitz in Singapur auch auf dem asiatisch-pazifischen Markt vertreten. Frends iPaaS wurde 2023 in Finnland zum Microsoft Partner of the Year in der Kategorie Cloud SaaS Solution gekürt.
Frends betreut mehr als 6.000 Kunden auf 16 Kontinenten und unterhält Niederlassungen in Finnland, Schweden, Deutschland, Polen und Singapur. HiQ Finland Oy hat sein Geschäft aufgeteilt und das iPaaS- und Integrationsgeschäft von Frends ausgegliedert, um den Weg für Wachstum in beiden Bereichen zu ebnen.
Woher kommt unser Name? Lesen Sie die ganze Geschichte, um mehr darüber zu erfahren!
Wir erzielen hervorragende Ergebnisse. Denn das Wichtigste ist, dass wir unseren Kunden das liefern, was sie brauchen: wirklich wertvolle Dienstleistungen und Lösungen.
Wir streben nach individueller Verantwortung innerhalb der Teams. Dieser Anspruch ermöglicht es uns, auf Details zu achten und Projekte termingerecht zu liefern – oft sogar über die Erwartungen unserer Kunden hinaus.
Wir halten es so einfach wie möglich. Durch gemeinsame Verantwortung, Flexibilität und Kreativität können wir funktionale Lösungen entwickeln.
Begeisterung bedeutet, dass jeder so sein darf, wie er ist. Das fördert die Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Außerdem sorgen wir so für mehr Offenheit und Kreativität. Wir möchten mit derselben Leidenschaft, mit der wir unsere Kunden betreuen, auch in unsere Mitarbeiter und unsere Unternehmenskultur investieren.
Das Frends-Team besteht aus über 250 sympathischen und talentierten Mitarbeitern. Da wir weiter wachsen, sind wir immer auf der Suche nach neuen Frendszies, die sich uns anschließen möchten. Klingt interessant? Dann werfen Sie einen Blick auf unser Karriereportal!
